ในยุคที่ค่าครองชีพสูงขึ้นแต่รายได้กลับนิ่ง หลายคนโดยเฉพาะ “พนักงานประจำ” ต้องการเงินก้อนเพื่อจัดการหนี้จ่ายรายเดือน ปรับปรุงที่อยู่อาศัย หรือแม้กระทั่งใช้หมุนเงินฉุกเฉิน แต่ปัญหาหลักคือ “ติดบูโร” หรือมีประวัติค้างชำระเก่า ทำให้ถูกธนาคารปฏิเสธบ่อยครั้ง
วันนี้เราจะพาไปรู้จัก สินเชื่อพนักงานประจำ ไม่เช็คบูโร ปี 2025 ซึ่งเป็นทางเลือกที่ถูกกฎหมาย อนุมัติเร็ว และเน้น “รายได้ปัจจุบัน” มากกว่าประวัติในอดีต
สินเชื่อไม่เช็คบูโรคืออะไร?
คำว่า “ไม่เช็กบูโร” หมายถึงการ ไม่ตรวจสอบประวัติเครดิตจากบริษัทข้อมูลเครดิตแห่งชาติ (NCB) หรือพูดง่าย ๆ คือ ผู้ให้กู้จะพิจารณาอนุมัติโดยไม่สนใจว่าคุณเคยค้างจ่ายอะไรไว้ในอดีต
แต่!
หลายแห่งอาจ ไม่ดึงบูโรโดยตรง แต่ยังประเมินจากพฤติกรรมทางการเงินอื่น เช่น
-
รายได้ประจำสม่ำเสมอ
-
ความมั่นคงของอาชีพ
-
ความสามารถในการผ่อนจ่าย
พนักงานประจำมีจุดแข็งในการขอสินเชื่ออย่างไร?
แม้คุณจะติดบูโร แต่การเป็น “พนักงานประจำ” ก็มีแต้มต่อหลายด้านในการขอสินเชื่อ เช่น
-
มีรายได้แน่นอนทุกเดือน
-
มีเอกสารแสดงรายรับชัดเจน (สลิปเงินเดือน, สเตตเมนต์)
-
มีโอกาสฟื้นเครดิตในอนาคต หากชำระดี
ถูกกฎหมายไหม? เสี่ยงโดนโกงหรือเปล่า?
สินเชื่อประเภทนี้ มีทั้งแบบถูกกฎหมายและผิดกฎหมาย
สิ่งที่คุณควรตรวจสอบก่อนตัดสินใจคือ:
-
ชื่อบริษัทต้องมี ใบอนุญาตประกอบธุรกิจสินเชื่อ จากธนาคารแห่งประเทศไทย หรือกระทรวงการคลัง
-
ดอกเบี้ยต้องไม่เกิน 25–33% ต่อปี ขึ้นอยู่กับประเภทใบอนุญาต
-
ต้องมี สัญญากู้ยืมชัดเจน พร้อมยอดผ่อนต่อเดือนที่เข้าใจง่าย
-
มี ช่องทางติดต่อบริษัทจริง ไม่ใช่แค่ LINE หรือ Facebook
ตัวอย่างสินเชื่อพนักงานประจำ ไม่เช็คบูโร 2025
กลุ่ม 1: แอปยืมเงินแบบดิจิทัล
1. FINNIX – ฟินนิกซ์
-
เหมาะกับพนักงานที่มีรายได้ 8,000 บาทขึ้นไป
-
ไม่เช็กบูโร ใช้ข้อมูลการเดินบัญชีแทน
-
วงเงินสูงสุด 100,000 บาท
2. Line BK – วงเงินให้ยืม
-
สมัครผ่านแอป LINE ง่าย ๆ
-
ไม่เช็กบูโรกรณีมีพฤติกรรมการใช้จ่ายดี
-
ใช้แค่บัญชีเงินเดือนกับรายรับต่อเนื่อง
3. Dolfin Money by KBank
-
ให้พนักงานที่ใช้แอป Dolfin / Central เป็นประจำ
-
มีประวัติรายได้ก็สามารถยื่นกู้ได้
กลุ่ม 2: สินเชื่อจากบริษัท Non-Bank
4. เมืองไทย แคปปิตอล (สินเชื่อเงินสด)
-
มีสาขาทั่วประเทศ
-
รับพนักงานที่ไม่มีหนี้สินค้างเยอะ
-
ไม่เช็กบูโรถ้ามีสลิปเงินเดือน/บัญชีเงินเข้า
5. ศรีสวัสดิ์ (เงินสดทันใจ)
-
เหมาะกับพนักงานที่มีรถเป็นหลักประกัน
-
ไม่สนบูโร หากรถมีเล่มหรือผ่อนมาแล้ว 3 งวด
6. เงินติดล้อ (แบบมีรถค้ำ)
-
ใช้ทะเบียนรถมาค้ำประกัน
-
บางกรณีไม่ต้องใช้บูโรเลย
5. เอกสารที่ใช้สมัคร
พนักงานประจำจะต้องเตรียมเอกสารดังนี้:
-
บัตรประชาชน
-
สลิปเงินเดือน 1–3 เดือนล่าสุด
-
หนังสือรับรองเงินเดือน (บางกรณี)
-
สำเนาบัญชีธนาคารย้อนหลัง 3–6 เดือน
6. วิธีสมัคร
ขั้นตอนสมัครทั่วไปมีดังนี้:
-
ดาวน์โหลดแอป หรือไปที่สาขา
-
กรอกข้อมูลและยืนยันตัวตน
-
แนบสลิปเงินเดือน/บัญชี
-
รอผลอนุมัติ (ส่วนใหญ่รู้ผลใน 24–72 ชั่วโมง)
-
รับเงินเข้าบัญชีหรือรับเงินสด
7. ข้อควรระวัง
-
อย่าหลงเชื่อโฆษณาที่บอกว่า “อนุมัติทันที 100% ไม่ใช้เอกสาร”
-
อย่าโอนเงินค่าดำเนินการก่อนทุกกรณี
-
เช็กชื่อบริษัทให้แน่ชัดว่ามีที่อยู่ติดต่อจริง
-
ตรวจสอบดอกเบี้ยรายปี ไม่ใช่แค่รายเดือน (เช่น 2.5% ต่อเดือน = 30% ต่อปี)
-
สินเชื่อที่ดี ต้องมีเงื่อนไข “ชัดเจนก่อนกดตกลง”
8. คำถามที่พบบ่อย
Q: ติดบูโรแล้วจะอนุมัติได้จริงไหม?
A: ได้ครับ ถ้าคุณมีรายได้แน่นอน และไม่มีหนี้ค้างชำระในปัจจุบัน บางเจ้ามอง “ความสามารถปัจจุบัน” มากกว่าอดีต
Q: ถ้ามีหนี้บัตรเครดิตค้างอยู่ จะกู้ได้ไหม?
A: บางเจ้ารับครับ แต่ต้องแสดงให้เห็นว่าเงินเดือนหักหนี้แล้วยังเหลือพอจ่ายสินเชื่อใหม่
Q: ไม่มีสลิปเงินเดือน ใช้สเตตเมนต์ได้ไหม?
A: ได้ในบางกรณี โดยเฉพาะแอปยืมเงินที่เน้นการดูการเดินบัญชี
9. สรุป
สินเชื่อพนักงานประจำ ไม่เช็กบูโร คือ ทางออกสำหรับคนที่เคยพลาดในอดีต แต่มีรายได้มั่นคงในปัจจุบัน
ถ้าคุณมีเงินเดือนเข้าอย่างสม่ำเสมอ รู้จักวางแผนการเงิน และเลือกใช้สินเชื่ออย่างระมัดระวัง มันจะเป็นเครื่องมือที่ช่วยให้คุณกลับมาตั้งตัวใหม่ได้เร็วขึ้น
สิ่งสำคัญคือ:
-
อย่ากู้เกินความจำเป็น
-
เลือกเจ้าที่ถูกกฎหมาย
-
อย่าตกเป็นเหยื่อมิจฉาชีพที่มาในคราบ “กู้ได้ทันที ไม่ต้องใช้เอกสาร”